昆明明年起實(shí)施長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)制度 預(yù)計(jì)約1萬(wàn)人受益

12月29日,記者從昆明市長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)制度實(shí)施新聞發(fā)布會(huì)上獲悉,今年9月16日,昆明市被列為云南省唯一長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)制度試點(diǎn)城市。昆明市將從明年開(kāi)始實(shí)施長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)制度,預(yù)計(jì)將有0.89萬(wàn)人至1.24萬(wàn)人因此受益。

昆明市長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)制度試點(diǎn)工作正式啟動(dòng),這些人將享受這待遇

籌資繳費(fèi)不增加個(gè)人與企業(yè)負(fù)擔(dān)

據(jù)介紹,長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)制度是指以互助共濟(jì)方式籌集資金,為長(zhǎng)期失能人員的基本生活照料和與基本生活照料密切相關(guān)的醫(yī)療護(hù)理提供服務(wù)和資金保障的社會(huì)保險(xiǎn)制度。

昆明市自2017年就在開(kāi)展長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)制度探索,在被列為長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)試點(diǎn)城市后,昆明市醫(yī)保局通過(guò)制定《昆明市長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)招標(biāo)方案》,確定多家保險(xiǎn)公司承保2021年至2022年昆明市長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)項(xiàng)目。該制度明確,長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)首先將昆明市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員納入?yún)⒈7秶,重點(diǎn)解決重度失能人員基本護(hù)理保障需求。

在籌資方式和就繳費(fèi)方面,考慮昆明市長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)啟動(dòng)之初基金支付問(wèn)題,從城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金2019年年末滾存結(jié)余中按8%的比例劃撥長(zhǎng)護(hù)保險(xiǎn)制度運(yùn)行的啟動(dòng)資金。在實(shí)施過(guò)程中,根據(jù)基金運(yùn)行情況,劃撥啟動(dòng)金適時(shí)退回城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金。

在籌資過(guò)程中,昆明市明確,不增加企業(yè)和個(gè)人繳費(fèi)負(fù)擔(dān),通過(guò)調(diào)整基本醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶結(jié)構(gòu),建立個(gè)人、單位、政府三方共擔(dān)的籌資機(jī)制,財(cái)政對(duì)退休人員單位繳費(fèi)部分進(jìn)行補(bǔ)助,既體現(xiàn)社會(huì)共濟(jì)又體現(xiàn)政府責(zé)任,同時(shí)合理控制財(cái)政補(bǔ)助壓力。

繳費(fèi)方面,在職職工的長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)費(fèi)由單位和職工共同繳納,費(fèi)率分別為基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的0.2%;靈活就業(yè)人員長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)費(fèi)由個(gè)人繳納,費(fèi)率為基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的0.4%;退休人員的長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)費(fèi),實(shí)行個(gè)人繳費(fèi)和財(cái)政補(bǔ)助相結(jié)合,個(gè)人繳費(fèi)部分,按退休人員醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶劃賬基數(shù)的0.2%劃轉(zhuǎn),財(cái)政補(bǔ)助部分,按退休人員醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶劃賬基數(shù)的0.2%進(jìn)行繳費(fèi)補(bǔ)助,財(cái)政補(bǔ)助部分按照《昆明市基本公共服務(wù)領(lǐng)域市以下共同財(cái)政事權(quán)和支出責(zé)任劃分改革實(shí)施方案》明確的市縣兩級(jí)財(cái)政補(bǔ)助比例各自承擔(dān)。

月最高支付限額為2600元

記者了解到,參保人同時(shí)符合以下條件,經(jīng)申請(qǐng)通過(guò)評(píng)定為重度失能人員的,可按規(guī)定享受長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)待遇:長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)制度實(shí)施前已參加昆明地區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),且累計(jì)繳費(fèi)滿15年的;累計(jì)繳費(fèi)未滿15年的,按照本人申請(qǐng)待遇時(shí)長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)0.4%的費(fèi)率一次性躉繳補(bǔ)足15年累計(jì)繳費(fèi)年限;蛘唛L(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)制度實(shí)施后,新參保人員連續(xù)繳納長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)費(fèi)滿2年(含)以上,且在昆明地區(qū)實(shí)際繳費(fèi)滿15年的;繳費(fèi)未滿15年的,按照本人申請(qǐng)待遇時(shí)長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)0.4%的費(fèi)率一次性躉繳補(bǔ)足15年累計(jì)繳費(fèi)年限;

參保人因年老、疾病、傷殘、嚴(yán)重認(rèn)知障礙,經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)或康復(fù)機(jī)構(gòu)規(guī)范診療,失能狀態(tài)持續(xù)6個(gè)月以上的。失能參保人可以選擇醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)構(gòu)護(hù)理、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)護(hù)理、居家護(hù)理(含由定點(diǎn)服務(wù)機(jī)構(gòu)上門服務(wù)和通過(guò)護(hù)理員培訓(xùn)的家屬提供的護(hù)理服務(wù))三種待遇保障方式。長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)基金主要支付基本生活照料費(fèi)和與之密切相關(guān)的醫(yī)療護(hù)理費(fèi)。長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)與昆明市基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、重度殘疾人護(hù)理補(bǔ)貼等制度相互銜接,相關(guān)護(hù)理待遇不得重復(fù)享受。

昆明市長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)對(duì)符合規(guī)定的護(hù)理服務(wù)費(fèi)用,基金支付水平按國(guó)家指導(dǎo)意見(jiàn)的要求控制在70%左右,月最高支付限額為2600元。經(jīng)測(cè)算,目前昆明市城鎮(zhèn)職工參保人數(shù)177.69萬(wàn)人,重度失能人員約占總參保人數(shù)的5‰-7‰,預(yù)計(jì)享受長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)待遇人數(shù)0.89萬(wàn)人至1.24萬(wàn)人,預(yù)計(jì)長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)基金支出費(fèi)用為2.35億元至3.3億元。

此外,昆明還將建立風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金制度和失能高危人群預(yù)防、干預(yù)機(jī)制。風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金按長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)基金當(dāng)年收入的10%計(jì)提,用于基金出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)后的長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)待遇支付,同時(shí)按照長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)基金適度積累的原則,通過(guò)計(jì)提風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金,積極應(yīng)對(duì)今后人口老齡化加劇可能帶來(lái)的基金支付問(wèn)題。從長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)保險(xiǎn)費(fèi)中按年計(jì)提不低于2%的資金作為昆明市長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)失能干預(yù)資金,專門用于對(duì)影響失能高危人群健康的因素進(jìn)行干預(yù),盡可能延緩失能進(jìn)度,失能預(yù)防金年末結(jié)余應(yīng)退回長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)基金。

 

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