“11月1日至26日，上交所有80家上市公司發(fā)布了高管辭職的公告，而深交所方面有81家上市公司發(fā)布了高管辭職的公告，如此計算的話，這不到一個月時間里滬深兩市的上市公司中已經(jīng)有161家公司的高管相繼辭職，其中，房地產(chǎn)行業(yè)成重災(zāi)區(qū)�！�
這是來自于，權(quán)威媒體《證券日報》的“猛料”。
其中，據(jù)其統(tǒng)計的數(shù)據(jù)顯示：房地產(chǎn)行業(yè)，自2014年以來，A股共有59家上市房企81名關(guān)鍵管理人員離職，較去年全年增加超過七成。房地產(chǎn)轉(zhuǎn)型加快，最頂層人物都坐不住，另謀出路的副總和以下級別高管就更多了。近日，萬科原執(zhí)行副總裁肖莉宣布辭職，加盟互聯(lián)網(wǎng)房地產(chǎn)服務(wù)平臺新秀房多多，引發(fā)轟動。
其分析，無論是被動“出局”還是主動“跳船”，經(jīng)營遇到困難是很多上市公司高層換人的重要原因之一，這也導(dǎo)致關(guān)鍵管理人員頻繁離職的上市公司，相當(dāng)一部分暗藏業(yè)績地雷。尤其是當(dāng)行業(yè)低迷遇上高管頻繁離職時，更加值得警惕。
事實上，2014年，昆明地產(chǎn)界的辭職、跳槽事件亦是十分明顯。無論是大型房企，還是中小企業(yè)均出現(xiàn)了一波猛烈的辭職高峰。其中，就記者接近的一位國有地產(chǎn)副總表示：“整體行業(yè)下行，導(dǎo)致置業(yè)經(jīng)理人壓力巨大，而大老板的任務(wù)過重，讓手下的職業(yè)經(jīng)理人無法執(zhí)行，也是不少高層選擇辭職的主要原因。”此外，近日記者與一位于今年年初辭職的地產(chǎn)企業(yè)高管聊天過程中，獲悉他即將走馬上任，而這也是其今年年內(nèi)試水的第3家房企。他表示，地產(chǎn)行業(yè)整體下行是大趨勢，行業(yè)中的從業(yè)人員有職業(yè)規(guī)劃上的調(diào)整及變動，也屬正常。
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